La nueva sede de Norfolk Southern en Atlanta reúne a 3.300 empleados en un campus vertical que reimagina el trabajo. Diseñado con un enfoque en la elección, la colaboración, la innovación y el bienestar, el edificio ofrece diversas opciones de espacio de trabajo y servicios ricos que apoyan la visión de Norfolk Southern, la marca y el deseo de reclutar y retener a los mejores talentos.
Norfolk Southern es una empresa con una orgullosa historia y una fuerte orientación hacia el futuro. Su visión del lugar de trabajo es sencilla, pero poderosa. "No te limites a trabajar aquí, prospera aquí". El subtexto es igualmente convincente. Cuando su gente florece, Norfolk Southern también florece. Basándose en este tema, el encargo pedía un edificio que potenciara la interacción, la comunicación y la colaboración entre los empleados y, en consecuencia, acelerara la innovación y la toma de decisiones. El edificio mejoraría la experiencia de los empleados, antes segregados en dos sedes, atraería a todas las generaciones y posicionaría a la empresa de cara al futuro.
Cinco criterios guiaron el diseño:
Flexibilidad: los empleados deben disponer de un espacio personal dedicado, pero sin estar atados a su mesa.
Colaboración: además de lugares para reuniones de grupo y trabajo en equipo, el edificio necesitaba espacios donde personas de distintos departamentos pudieran conectar y relacionarse de forma informal.
Tecnología e innovación: Los datos y la tecnología han transformado Norfolk Southern en una empresa moderna de transporte y logística. La nueva sede debe reflejar esta visión con tecnología para todo el campus que favorezca la resolución de problemas, la libertad y la colaboración.
Bienestar: La nueva sede debe ser un lugar donde la gente quiera venir a trabajar, con entornos e instalaciones saludables y certificación LEED.
Marca: La marca y el propósito de Norfolk Southern deben integrarse en todo el espacio de forma que honren su legado al tiempo que miran al futuro.
A partir del informe, el equipo organizó grupos de discusión y sesiones de visión para conocer los estilos de trabajo y las necesidades de los distintos departamentos. A partir de estos comentarios y de las ideas adicionales del cliente y del arquitecto del edificio, surgió una solución que se ajustaba a la visión de Norfolk Southern de ofrecer un espacio en el que las personas pudieran prosperar y quisieran trabajar.
El primer atisbo de esta visión es visible incluso antes de entrar en el edificio. Empleados e invitados atraviesan una exuberante plaza exterior antes de llegar a un vestíbulo de cuatro plantas con una cafetería pública y una impresionante escalera circular. Esta majestuosa escalera es un testimonio de la ambiciosa visión de Norfolk Southern y de su énfasis en el bienestar.
Un centro de varias plantas conecta las dos torres de cristal de la sede y sirve de destino para que los empleados trabajen y socialicen. Además del vestíbulo, este espacio central incluye una cafetería con todos los servicios, un gimnasio, un espacio abierto para reuniones de dos plantas, una sala de juegos, una guardería y una plaza en la azotea, todo lo cual respalda el deseo de Norfolk Southern de fomentar la colaboración y el bienestar.
Los entornos de trabajo basados en la actividad dan a los empleados la libertad de trabajar en un puesto de trabajo designado con mesas para sentarse o levantarse, o en zonas de grupo conectadas por WiFi. Aproximadamente el 20% de los empleados necesitan despachos privados. El diseño aleja estos espacios privados de las ventanas exteriores, lo que permite que la luz natural penetre en el interior del forjado.
En todo el edificio se pueden encontrar guiños a la marca de la empresa, con antiguos nombres y logotipos ferroviarios incrustados en los suelos de terrazo e historias visuales en los espacios públicos.
Equipo:
Interiores, diseño de experiencias, diseño estructural: HOK
Arquitecto oficial: HKS
Core and Shell Design Arquitecto: Pickard Chilton
Asesor de iluminación: One Lux Studio
Ingeniería estructural: Uzun + Case
Ingeniería MEP: Consultoría Integral
Taller de fabricación a medida: ONSITE Woodwork Corporation
Arquitecto paisajista: OJB
Contratista general del edificio base: Holder Construction
Construcción interior: HITT Contracting
Promotor: Cousins Properties
Director de programa: JLL
Escultor de "You See": Dee Briggs
Fotógrafo: Eric Laignel
Materiales utilizados:
Corian: Dupont
Stone Flooring: Basaltite
Wood Flooring: Kährs
Lighting: Axis Lighting, Genled Brands, HUBBELL, LED Linear, 3G Lighting, USAI Lighting
Acoustical Ceilings: Decoustics, Ritz Acoustics, USG
Paint: Benjamin Moore & Co.
Lobby Rug: Masland Carpets
Lobby Sofa & Café Chairs: HBF
Lobby Sofa Upholstery & Lounge Chair Fabric: Luum
Breakroom/Lounge Rugs and LVT, Daycare Carpet Tile: Shaw Contract
Breakroom Tables: Davis Furniture
Custom Banquettes: Jamie Stern Design
Banquette Upholstery: Pollack
Lounge Custom Screens: Mortensen Woodwork
Custom Table: Curry Sawmill Co.
Lounge & Café Chairs: Andreu World
Reception Chair: Holly Hunt
Fitness Center Wallcovering: Wolf-Gordon
Conference Center Carpet Tile: Bentley Mills
Operations Center Workstations: Russ Bassett
Café Pendant Fixtures: Lambert & Fils
Food Hall Floor Tile: Nydree Flooring
Tables: Martin Brattrud
Stools: Sandler Seating
Chairs: TON
Folding Glass Wall: NanaWall
Game Room Ceiling Panels: Atomic 50
Carpet Tile: Flor
Ceiling Fixtures: CB2
Red Chairs: Hightower
Ping Pong Table: OFS
Fitness Center Fans: BIG ASS FANS
Floor Tile: PLITEQA
Daycare Track Fixtures: FLOS
LVT: EF Contract
